Priemerný plat: €680 /mesačne
Ďalšie štatistikyVýsledky vyhľadávania: 7 pracovných ponúk
6 €/hod
- brigáda na pokladni v obchodnom dome Metro vp Zvolene
- blokovanie tovaru na prevádzke obchodu
- aj dlhodobá brigádaPožiadavky- min vek 18 rokov
- potravinársky preukaz nie starší ako dva roky
V prípade, že vás naša ponuka zaujala, pošlite nám mailom životopis. Spätne...
5 €/hod
...vhodnejšia pre mužov, vhodná pre študentov nad 18 rokov, pracujúcich aj nezamestnaných.
Zamestnanecké výhody, benefity
Môžete si vytvoriť vlastný harmonogram zmien (výber dní).
Možnosť týždenných záloh.
Získate stabilnú a pravidelnú brigádu.
Kontakt: (***) ***-****...
...Popis:
~ Brigáda v meste Zvolen Manipulačné práce vo výrobe dreva Termín: 19. 4 .2024 - 19. 4 .2024 Pracovná doba: 06:00 - 18:00 Hľadáme fyzicky zdatných brigádnikov na pomocné manipulačné práce vo výrobe dreva. Brigádnik bude pripravovať drevené hranoly na fixovanie...
...Popis:
~ Brigáda v meste Zvolen Závozník pri rozvoze tovaru Termín: 20. 4 .2024 - 20. 4 .2024 Pracovná doba: 08:00 - 19:30 Hľadáme mužov na prácu závozníka pri rozvoze tovaru elektrospotrebičov. Náplňou práce je cestovanie s vodičom a pomoc pri výnose tovaru do domov...
...Popis:
~ Brigáda v meste Zvolen Triedenie zásielok v skladových priestoroch Termín: 23. 4 .2024 - 23. 4 .2024 Pracovná doba: 04:00 - 12:00 Hľadáme šikovných brigádnikov, chlapcov aj dievčatá na triedenie zásielok v známej logistickej spoločnosti zaoberajúcej sa z...
5 €/hod
Ponúkum dlhodobú brigádu ideálnu pre študenta vysokej školy. Jedná sa o pomocného pracovníka pri správe budovy ( maľovanie, údržba pozemku) a úprave bytov ( sťahovanie, vypratávanie, drobné opravy, zariaďovanie nábytkom) pre realitnú kanceláriu.Požiadavky1. Študent vysokej...
4,37 - 10,41 €/hod
...te príležitosť, kde si môžete flexibilne zarobiť a zároveň sa zabaviť? Pridajte sa k nášmu tímu a zažite prácu, ktorá je viac než len brigáda! Hľadáme šikovných záujemcov, ktorí majú radi výzvy rovnako ako presnosť a čísla!
Čo bude vašou úlohou? Ako inventúrny pracovník...
